Dobrodošli, ovde se nalaze pitanja i odgovori, ne diskusije niti prepirke. Registrujte se i pitajte nešto.
  • Registracija
Dobrodošli. Nadamo se da ćete naći odgovore na svoja pitanja. Imajte na umu da ovo nije forum, i da diskusija i rasprava ovde nisu konstruktivni.
  1. Pcelica
  2. jerkovic

501 pitanja

503 odgovora

297 komentara

14,732 članova

Kako najlakše dobiti posao u Norveškoj ako apliciraš iz Srbije?

0 glasa
Živim u Srbiji i želim da radim u Norveškoj. Zanima me ako apliciram za posao preko norveških sajtova, s obzirom da nisam tamo i da trenutno živim u Srbiji, kako poslodavac tebe kontaktira i kako dalje teče taj postupak? Da li su mi manje šanse da tamo dobijem zaposlenje? Jer, ne mogu da idem na intervjue. Hvala.
pitano Feb 10, 2013 od Srdjan (140 poena)

Molimo Ulogujte se ili se registrujte da odgovorite na pitanje.

1 Odgovor

0 glasa
Zavisi u kojoj si bransi, tj za koji posao apliciras. Ako je to medicina, uglavnom kazu ljudi da to veoma veoma tesko ide ako se ne pojavis licno i ne cimas za rukav.
Ja sam konkretno u IT bransi, programer, i kod "nas" je sasvim normalno da se svi poslovi zavrsavaju online, vecina programera iz srbije radi tako sto se predstavi na neki od "elektronskih" nacina, sklapa, dobija i zavrsava poslove preko interneta bez da se ikada upozna fizicki sa klijentima.
Sa tim u vidu, oglas je izasao na norveskom sajtu, kao i 99.999% oglasa, ja sam poslao CV na email koji stoji u oglasu (svi ovde imaju i svakodnevno koriste email). Zatim sam par dana nakon toga pozvao poslodavca preko skajpa, popricao malo o njima o sebi, svi su veoma ljubazni i preduzimljivi, vole da pricaju i da se upoznaju sa ljudima, svakog kandidata gledaju kao na onog pravog, bez ikakvih predrasuda (moje iskustvo naravno).
Zatim su mi odgovorili na mail, zakazali prvi interview preko skajpa, da se vidimo i popricamo, uglavnom upoznavanje i pitanja vezana za posao. Onda su hteli da mi plate kartu i smestaj da dodjem na interview, ali se to malo izjalovilo pa smo i drugi interview imali direktor i ja preko skapja, uglavnom pricali o tome kako mozemo da izvedemo dalju saradnju, sta njima konkretno treba, sta oni i ja trazimo i ocekujemo i sl. Pitali me zasto norveska (ovo svi pitaju), koliko planiram da ostajem u norveskoj, kako cu se uklopiti sa klimom, kako cu resiti papire i sl.

Onda su mi poslali ponudu na mail, ja sam prihvatio, dogovorili da za mesec ipo dodjem u Bergen. U meduvremenu smo poceli da radimo konsultantski na nekim projektima, posto opet, opis posla dozvoljava. Svaki dan smo pricali telefonom, uvek su oni mene zvali, mada sam i ja ponekad pozvao sa skajpa kolko da ne budem mufljuz.

Poznanik je imao jedan interview iz Bergena u Stavanger, isto su pitali da li moze prvi interview da bude video da ne moram da leti, doduse nekim ultra HD video telefonijom.

PoJenta je da u 21 veku postoje dzabe/jeftina sredstva da se razni poslovi zavrse pa tako i intervjui, ako cilj opravdava sredstva naravno. A da bi te pozvali na interview, e tu treba da se namuzis do bola da sastavis CV i da se pripremis za pitanja i odgovore na interview. Ja sam imao nekoliko interviewa, i uglavnom su ista pitanja, ali mora da se bas bas mnogo priprema. Recimo dve tri nedelje, a nekih 10ak dana spremas CV za poziciju, i posle 3-4 dana spremas CV za odredjenu firmu.
I propratni poziv nakon sto posaljes CV je veoma veoma bitan, tu mozes toliko informacija da dobijes o poslu, samo ako se spremis. I ne iznenadi se ako te na tom telefonskom razgovoru pitaju "A sto tebe da uposlimo a ne nekog drugog". A za odgovor na to pitanje odvoji jedno 5-6 dana aktivnog istrazivanja i rada.

Vrlo sam ozbiljan oko procena za spremanje za CV i interview, mi nemamo norveske preporuke i nismo aktivni u toj bransi u kojoj radimo pa da neko nesto moze o nama da sazna van interviewa, tako da je taj CV i taj interview JEDINO sto moze da nam donese posao, za razliku od norvezana koji imaju direktne reference odavde.

Rekao bih da da, sanse da mi dobijemo zaposlenje u norveskoj (pogotovu ako nisi fizicki prisutan) su manje, nekako mu dodje logicno. Kao da pitas da li vece sanse ima Srbin ili Turcin iz Turske da se zaposli u nekoj srpskoj firmi, ako Turcin stvarno nije neki expert u tome sto radi i se ne spremi dobro za interview, automatski ima manje sanse jbg. Ili da je firma malo onako, pa niko drugi nece tu da dodje da radi.

I naravno, barem 30% uspeha je sreca...
odgovoreno Feb 11, 2013 od dakipro (25,450 poena)
Hvala na iscrpnom odgovoru!
Postovanje
Interesuje me koji nivo znanja(koliko radnog iskustva bi bilo potrebno)prije nego pristupim apliciranju za neki posao,da bih imao sanse da se zaposlim.Mislim na IT bransu...
Ja sam trenutno na 4 godini faksa gledajuci do sad najvise mi lezi C# moderan je,brz,a opet nekako low level,tako da bih volio da radim sa njim.
Unaprijed zahvalan

P s
 Ako bih trazio posao na norveskom pretpostavljan da bi Norsprove 3 nivo potreban?Ja se sad pripremam za CAE certifikat (Engleski jezik) tako da sam taj dio vec sredio...Ali ipak  mislim da bi ozbiljni pristup bio sa Norveskim jezikom,zar ne?
Nivo znanja vezno za iskustvo zavisi od pozicije, ima oglasa na pozicijama gde se ne ocekuje nikakvo iskustvo vec rado primaju sveze meso sa fakulteta te oblikuju kandidata prema svojim potrebama.
Normalno za seniora se trazi neko iskustvo, recimo 3-5-7+ godina, pise na oglasu uvek sta ocekuju (ne znaci da uvek to mora).

Nivo znanja takodje zavisi od firme, ima oglasa i firmi koje su samo zainteresovane za engleski, dok mnogo vise ima koje su zainteresovane samo za znanje norveskog. Ali da, norveski ti otvara mnoooooogo vise vrata
Da li možeš da napišeš kako je glasio tvoj odgovor na pitanje kako ćeš srediti papire?
pa nisam ga nesto posebno formulisao, objasnio sam im sta mi je potrebno od papira, sta sam sve spremio do sada, gde se to moze naci na internetu i koji su koraci koje trebam da preduzmem. Das im do znanja da znas sta radis jer njih to zanima, ne zanima ih koji su tebi papiri potrebni za dozvolu